Academia de Liderança Insignis West
ACADEMIA DE LIDERANÇA INSIGNIS WEST “Ninguém será grande líder se quiser fazer tudo sozinho ou ter todos os louros por o ter feito” Andrew Carnegie Enquadramento Geral [...]
A Educação e a Formação são pilares fundamentais das sociedades modernas e competitivas, e assumem prioridade em contextos marcados por fortes mudanças sociais e pela instabilidade dos mercados à escala global.
A Insignis West acredita que contribuirá para uma sociedade mais informada, mais qualificada, mais preparada e mais competitiva, de modo a melhor enfrentar os novos desafios deste século XXI.
ACADEMIA DE LIDERANÇA INSIGNIS WEST “Ninguém será grande líder se quiser fazer tudo sozinho ou ter todos os louros por o ter feito” Andrew Carnegie Enquadramento Geral [...]
GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS Objectivos Gerais Dotar os participantes de conhecimentos na Gestão Estratégica de Recursos Humanos. Objectivos Específicos Dotar os participantes de [...]
MINI-MBA EM GESTÃO – ONLINE OBJECTIVOS GERAIS Este Mini-MBA visa dotar os participantes das principais ferramentas da Gestão, com destaque para: Economia Global; Finanças; [...]
MINI-MBA EM GESTÃO OBJECTIVOS GERAIS Este Mini-MBA visa dotar os participantes das principais ferramentas da Gestão, com destaque para: Economia Global; Finanças; Planeamento Estratégico; [...]
GESTÃO AVANÇADO DE GESTÃO DE TESOURARIA OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Adquirir conhecimentos na área de finanças – nomeadamente ao nível da Gestão de Tesouraria, Fluxos de Caixa e [...]
e- LIDERANÇA EM EQUIPAS VIRTUAIS Gerir e potenciar as dinâmicas organizacionais em regime de teletrabalho Enquadramento Geral A mudança, cada vez mais rápida e imprevisível, obriga as [...]
A LIDERANÇA E GESTÃO DE EQUIPAS Objectivos Gerais Dotar os profissionais de ferramentas para uma boa liderança e gestão de equipas. Objectivos Específicos Dotar os profissionais de [...]
CURSO DE AUDITORIA CONTABILÍSTICA E FINANCEIRA OBJECTIVOS GERAIS Dotar os formandos dos conhecimentos básicos de uma auditoria financeira a uma organização, relevando a importância do [...]
EXCEL APLICADO À GESTÃO OBJECTIVOS GERAIS Conhecer e aplicar a metodologia e técnicas do software Excel como objectivo de introduzir de forma transversal, melhorias significativas na [...]
REENGENHARIA DE PROCESSOS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais de ferramentas adequadas para implementação de Reengenharia de Processos. OBJETIVOS ESPECÍFICOS No final da formação os [...]
ACCESS PARA PROFISSIONAIS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os formandos de conhecimentos avançados na programação Access em contexto profissional. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS No final da sessão os [...]
POWERPOINT PARA PROFISSIONAIS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os formandos de conhecimentos avançados na programação PowerPoint em contexto profissional. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS No final da sessão [...]
EXCEL PARA PROFISSIONAIS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os profissionais de conhecimentos de nível avançado na programação Excel para aplicação em contexto profissional. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS [...]
WORD PARA PROFISSIONAIS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os formandos de conhecimentos avançados na programação Word para a aplicação das suas ferramentas em contexto profissional. OBJECTIVOS [...]
GESTÃO DOCUMENTAL OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais de ferramentas para a gestão documental. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Desenvolver competências que permitam adoptar métodos de [...]
3 ESTRATÉGIAS PARA AUMENTAR A PRODUTIVIDADE OBJECTIVOS GERAIS Este curso tem como objectivo a aquisição de um conjunto de conhecimentos e ferramentas para a melhoria da produtividade em [...]
GESTÃO DE PESSOAS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os participantes de competências comportamentais que permitam optimizar os comportamentos ao nível da gestão de pessoas e das equipas. OBJECTIVOS [...]
GESTÃO DAS RECLAMAÇÕES OBJECTIVOS GERAIS Conhecer as técnicas adequadas à melhor gestão das reclamações dos clientes, conciliando com serviço de excelência e transformando a reclamação em [...]
GESTÃO DE EQUIPAS DE VENDAS OBJECTIVOS GERAIS Conhecer e desenvolver competências para a chefia de equipas de venda motivadas e vencedoras. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Dotar os formandos de [...]
PLANO DE MARKETING OBJECTIVOS GERAIS Aquisição de conhecimentos que possibilitem entender o contexto de um plano de Marketing, a sua apresentação e implementação. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS [...]
GESTÃO DE PRODUTO OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais de conhecimentos ao nível da gestão de produto, mercado e marca em contexto da organização. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Dar a conhecer [...]
OS FUNDAMENTOS DO MARKETING OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais de conhecimentos fundamentais para a compreensão do Marketing enquanto ferramenta estratégica da empresa ou [...]
GESTÃO DE FORNCEDORES OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais com ferramentas adequadas para uma boa prática de Gestão de Fornecedores OBJECTIVOS ESPECÍFICOS No final do curso, os [...]
GESTÃO ESTRATÉGICA DE CUSTOS OBJECTIVOS GERAIS Aquisição de conhecimentos na área da Gestão Estratégica de Custos. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Dotar os participantes de conhecimentos de Gestão [...]
GESTÃO DE COMPRAS E FORNECEDORES OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais com ferramentas adequadas para uma boa prática de Gestão das Compras e Fornecedores OBJECTIVOS ESPECÍFICOS. [...]
GESTÃO DE STOCKS OBJECTIVOS GERAIS Compreender e operacionalizar os paradigmas da nova logística, aumentando o nível de competitividade na prestação do serviço ao cliente. OBJECTIVOS [...]
GESTÃO DE ARMAZÉM OBJECTIVOS GERAIS Dotar os Profissionais de ferramentas para uma eficaz gestão de Armazém, tomando em conta os aspectos logísticos e os clientes internos e externos. [...]
CURSO AVANÇADO DE GESTÃO DE COMPRAS E FORNECEDORES OBJECTIVO GERAL Adquirir conhecimentos na área de compras e gestão de fornecedores que permitam obter as melhores performances e redução [...]
6 SIGMA ENQUADRAMENTO Six Sigma é uma metodologia que revolucionou empresas um pouco por tudo mundo. As empresas precisam de observar à qualidade dos seus produtos e serviços para estarem [...]
GESTÃO DE CONTRATOS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os participantes das competências necessárias para uma boa identificação dos contratos possíveis e a importância dos mesmos na gestão de risco [...]
AUDITORIA INTERNA OBJECTIVOS GERAIS Dotar os formandos dos conhecimentos básicos de funcionamento de um departamento de auditoria financeira de uma organização, habilitando à avaliação e [...]
GESTÃO DE COBRANÇAS OBJECTIVO GERAL Optimizar a sua gestão de cobranças, de modo directo e rentável, evitando a via judicial. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Como Cobrar sem perder clientes; [...]
PLANEAMENTO E GESTÃO FINANCEIRA OBJECTIVOS GERAIS Aquisição das ferramentas fundamentais para a implementação de um correcto planeamento e controle financeiro em contexto organizacional. [...]
ANÁLISE ECONÓMICA E FINANCEIRA DE PROJECTOS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os participantes de conhecimentos e da metodologia geral de avaliação financeira de projectos de investimento. [...]
PLANEAMENTO E GESTÃO ORÇAMENTAL OBJECTIVO GERAL Adquirir conhecimentos de planeamento e gestão orçamental que possibilitem construir um orçamento, interpretando e avaliando os respectivos [...]
GESTÃO DE TESOURARIA OBJECTIVO GERAL Identificar os principais instrumentos de gestão de tesouraria, quer na vertente de planeamento quer na vertente de análise e controlo e avaliação dos [...]
METRICS AND DASHBOARDS OBJECTIVOS GERAIS Dotar os participantes das ferramentas que lhes permitam compreender quais as características desejáveis de indicadores-chave de desempenho [KPI – [...]
INVESTIMENTOS E APLICAÇÕES OBJECTIVOS GERAIS Reforçar conhecimentos gerais sobre os mercados financeiros e os investimentos e aplicações. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Dotar os profissionais de [...]
FINANÇAS PARA NÃO FINANCEIROS OBJECTIVOS GERAIS Conhecer os níveis da análise financeira, adquirindo valências nos desempenhos quotidianos e nas decisões estratégicas da empresa ou [...]
CURSO AVANÇADO DE GESTÃO E LIDERANÇA OBJECTIVOS GERAIS Conhecer as principais ferramentas da Gestão e Liderança. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Desenvolvimento de Competências nas áreas críticas [...]
GESTÃO ESTRATÉGICA DE CUSTOS OBJECTIVOS GERAIS Aquisição de conhecimentos na área da Gestão Estratégica de Custos através de desenvolvimento de sistemas integrados de custos e as novas [...]
GESTÃO DE CARREIRAS E TALENTOS BASEADO NAS COMPETÊNCIAS OBJECTIVOS GERAIS No final do curso os formandos conhecerão as técnicas fundamentais da Gestão de Carreiras e Talentos baseados nas [...]
BALANCED SCORECARD OBJECTIVOS GERAIS Utilizar o Balanced Scorecard como ferramenta indespensável à gestão estratégica da empresa, elevando-a para um nível superior e possibilitando uma [...]
GESTÃO DE PROJECTOS + PROJECT OBJECTIVOS GERAIS No final do curso, os formandos estarão aptos a desenvolver e a potenciar as capacidades no desenvolvimento e Gestão de Projectos. [...]
CONTROLO DE GESTÃO OBJECTIVOS GERAIS Compreender o que torna eficaz um sistema de controlo de gestão, bem como determinar os objetivos, conceber e aplicar sistemas de controlo de gestão [...]
GESTÃO POR OBJECTIVOS OBJECTIVOS GERAIS Negociação de objectivos com as respectivas chefias e elaboração de plano de acção com a sua equipa. Valorização da sua equipa junto da hierarquia e [...]
GESTÃO DA INFORMAÇÃO OBJECTIVO GERAL Dotar os Profissionais de ferramentas para a gestão da informação em grandes empresas. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS Conhecer os desafios actuais para gestão [...]
GESTÃO ESTRATÉGICA DE SEGURANÇA PATRIMONIAL E EMPRESARIAL OBJECTIVO GERAL Definir estratégias e tácticas orientadas para a preservação do património empresarial e bem-estar físico e [...]
PLANEAMENTO ESTRATÉGICO OBJECTIVO GERAL Sensibilizar os formandos para a importância do planeamento estratégico numa organização, dando a conhecer o processo e as suas características, as [...]
CONCEBER QUADROS DE INDICADORES DE GESTÃO OBJECTIVO GERAL Criar e analisar um Tableaux de Board que revele em cada momento a informação necessária à gestão da empresa. OBJECTIVOS [...]